Deskripsi Pekerjaan
PT. Inovasi Indonesia, perusahaan teknologi terdepan di Indonesia, membuka lowongan untuk posisi Staf HRD (Sumber Daya Manusia). Bergabunglah dengan tim kami yang dinamis dan berpengalaman dalam mengelola sumber daya manusia perusahaan teknologi terdepan di Indonesia. Kami mencari profesional yang berdedikasi untuk mendukung pertumbuhan organisasi melalui praktik HR yang inovatif dan berbasis data.
Tanggung Jawab
- Menangani proses rekrutmen end-to-end mulai dari screening hingga onboarding
- Mengelola administrasi karyawan (kontrak, BPJS, payroll)
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Memimpin program kesejahteraan karyawan (employee engagement)
- Mengelasi hubungan industrial (industrial relations) dan masalah hukisan tenaga kerja
- Melakukan analisis data HR dan pelaporan manajerial
- Mengimplementasi sistem HRIS (Human Resource Information System)
Kualifikasi
- S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai staf HRD/HR Generalist
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang unggul
- Pemahaman mendalam tentang peraturan Ketenagakerjaan Indonesia
- Kemampuan analitik data dengan tools seperti Excel atau HRIS
- Kemampuan problem-solving yang baik dalam situasi dinamis
- Certification HR (mis. CHRP, SHRM-CP) menjadi nilai tambah