Deskripsi Pekerjaan
Inilah lowongan Perawat (Ners) yang Anda tunggu! RS Premier Jakarta, penyedia layanan kesehatan premium di jantung ibu kota, membuka lowongan untuk tenaga perawat profesional yang berdedikasi tinggi.
Kami menawarkan lingkungan kerja modern dengan budaya perusahaan yang suportif dan inovatif. Anda akan didukung penuh untuk mengembangkan karir melalui berbagai pelatihan dan sertifikasi berstandar internasional.
Apa yang Kami Tawarkan:
- Gaji pokok yang sangat kompetitif (sesuai standar industri terkini).
- Tunjangan shift, transportasi, makan, dan kesehatan yang lengkap.
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan ditambah asuransi tambahan.
- Kesempatan pelatihan berkelanjutan dan jenjang karir yang jelas.
- Lingkungan kerja yang menghargai dedikasi dan kerja keras Anda.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini. Kirimkan lamaran Anda sekarang dan jadilah bagian dari keluarga besar RS Premier Jakarta!
Tanggung Jawab
- Melaksanakan asuhan keperawatan secara komprehensif (pengkajian, diagnosis, intervensi, implementasi, evaluasi) sesuai standar profesi dan SOP rumah sakit.
- Melakukan monitoring ketat terhadap kondisi pasien, meliputi tanda-tanda vital, status hemodinamik, dan respon terhadap terapi medis.
- Berkolaborasi secara multidisiplin dengan dokter spesialis, farmasi, gizi, dan fisioterapi dalam perencanaan dan evaluasi perawatan pasien.
- Mendokumentasikan seluruh tindakan dan observasi keperawatan secara akurat, lengkap, dan tepat waktu dalam sistem rekam medis elektronik (EMR).
- Memberikan edukasi dan konseling kepada pasien dan keluarga mengenai manajemen penyakit, perawatan mandiri, dan pencegahan infeksi.
- Mengelola administrasi pemberian obat secara aman sesuai prinsip 6 benar (benar pasien, obat, dosis, cara, waktu, dokumentasi).
- Berpartisipasi aktif dalam program mutu dan keselamatan pasien (Patient Safety) serta pencegahan pengendalian infeksi (PPI).
- Menjaga kebersihan, kerapihan, dan ketersediaan alat serta bahan habis pakai di area ruang rawat.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3 Keperawatan (diutamakan S1 Keperawatan / Ners) dari institusi pendidikan yang terakreditasi minimal B.
- Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku (masa berlaku minimal 1 tahun ke depan).
- Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di Rumah Sakit, khususnya di ruang rawat inap, ICU, atau IGD merupakan nilai plus.
- Memiliki sertifikat pelatihan kegawatdaruratan (BTCLS / ACLS / PPGD) yang masih berlaku.
- Menguasai keterampilan klinis keperawatan seperti pemasangan infus, kateter, NGT, perawatan luka, dan resusitasi.
- Mampu mengoperasikan sistem informasi rumah sakit (EMR) dan aplikasi perkantoran dasar.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, empati tinggi, dan mampu berpikir kritis dalam situasi tekanan.
- Bersedia bekerja dalam sistem shifting (pagi, siang, malam) termasuk hari libur nasional dan akhir pekan.